近日，经上海市档案局、上海市人力资源和社会保障局决定，授予全市40个单位“上海市档案先进集体”称号，80名同志“上海市档案系统先进个人”称号，其中，闵行区档案局、闵行区新虹街道办事处党政办主任徐艳、闵行区疾病预防控制中心档案干部曾静榜上有名。一起来看——

上海市档案先进集体闵行区档案局

近年来，闵行区档案局切实履行党管档案工作的政治责任，守正创新、真抓实干，不断为档案事业现代化提供闵行实践。

闵行区档案局聚焦中心服务大局，创新实施“1张区级清单+N张部门级清单+X张动态加持清单”的“四重”档案管理模式。积极推进“对口帮扶”前方档案管理，率先完成2024年之前存量档案的整理、归集，成为全市首家。

为提升档案管理能级，闵行区档案局创新实施档案执法“四查”工作机制，实现全区五年一轮全覆盖行政检查。建立档案工作年度报告和重要事项报告及提醒制度。全面完成全区89家单位“三合一”编制工作。全市首家制定《街镇社区事务受理中心档案管理实施办法》，并建立与区民政局联合检查考核机制。创新推行“街镇档案中心”建设，6家街镇机关及其所属企事业单位档案集中安全保管利用。开展村居档案规范化两年行动，全区616家村居档案管理质量全面提升，九星村首批首家通过市级“档案工作服务农村基层社会治理示范点”验收。

为增强档案公共服务能力，闵行打破数据壁垒，试点离婚诉讼档案线上接收与通办，被全市复制推广。在全市率先实现“死亡医学证明”事项一网通办。建立联席审查机制，持续开展满25年档案开放审核工作。

人才是事业发展的核心动力，为加强档案人才队伍培养，闵行在全市率先开设档案管理实训基地，以“五大功能培训区”实现一门式实训服务，项目获评全国性“十佳档案管理创新案例”。全市首家举办“筑梦现代化奋斗兰台人”档案业务技能竞赛，社会反响良好。

闵行区档案局以科技赋能档案信息化。积极建设区级档案备份中心，全区4家单位创建为市数字档案室，其中1家单位为全市示范点。

档案不仅是历史的见证，更是资政育人的重要载体。闵行区档案馆爱国主义教育基地获评“市爱国主义教育先进基地”；红色故事之“档案里的初心百年”获评“上海市爱国主义教育基地年度考核评估品牌项目”；抗美援朝老兵口述历史专题片《致最可爱的人》获“上海市‘爱我国防’微视频大赛”铜奖并入选中国档案学会新时代档案文化建设案例；另有多个项目获市、区级奖项。

上海市档案系统先进个人

曾静

曾静同志是闵行区疾病预防控制中心（闵行区卫生健康监督所）档案干部，自2011年踏上档案岗位以来，她始终以严谨细致的态度、求真务实的作风，在平凡岗位上书写不平凡的坚守，用行动诠释着档案人的责任与担当。

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方寸兰台勤耕耘平凡书写不平凡

创新破局，破解档案整理难题。医学死亡证明是疾控中心最主要的业务档案，长期以来缺乏统一规范的整理标准，档案纸张小且留空白非常小，给整理归档带来极大困扰。作为档案工作的带头人，曾静率先聚焦这一痛点，主动钻研、反复摸索，研究制定出一套专门的医学死亡证明档案整理规范，从材料分类、编号排序到装订归档，每一个环节都精益求精。此外，考虑到老百姓的利用习惯，她提出与档案馆共享方案，以实现档案利用便捷性的最大化，自2015年至今已移交了1973—2024年共277627件档案，为全市一网通办提供了她的档案力量。

默默坚守，筑牢档案工作根基。十五载春秋流转，她始终保持高度的责任心，收集、整理、归档近30万卷（件），确保单位的各项工作记录完整齐全。面对繁杂的查询需求，她总能快速精准定位，耐心提供服务，用专业能力赢得了同事与群众的一致认可。她每天对库房进行巡检，记录温湿度，提出设备维修需求，多年来，她经手的档案无论在保管还是在利用中无一出现错漏、损毁情况。

勇挑重担，守护档案完整安全。2024年恰逢机构改革，区疾控中心与区卫监所合并，2025年底即将搬入新址。面对档案搬迁过程中面临的问题，她未雨绸缪，多次到新址实地勘察，思考如何用最便捷、最有效的方式完成档案的打包、运输及新库房的上架摆放，杜绝档案在流转过程中出现任何安全隐患。正是这份“时时放心不下”的责任感，守护疾控中心档案在重大变动中始终完整、安全，为疾控工作的有序开展提供了有力保障。

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徐艳

徐艳同志现任新虹街道办事处党政办主任，作为部门负责人，她高度重视档案工作，以前瞻性的视野、勇于担当的魄力和甘于奉献的精神，成为了推动新虹街道档案事业发展的“领头雁”。

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守正创新担使命兰台引领践初心

敢做敢为，勇于创新。面对企事业单位库房条件有限、档案收、管、用各环节规范化程度不够的困境，徐艳多方协调、精心筹划，认真物色建设场所，打造集安全保管、信息化管理和高效服务于一体的现代化档案中心。她创新建立“四重档案”前置管理机制，年初牵头制定详细的年度上报清单，与街道日常督查工作相融合，确保重要工作、重大活动、重要会议等档案完整收集。

真抓实干，务实高效。积极构建“班子领导分管-党政办牵头-各部门落实”的三级责任网络，有力落实街道监督指导职能，2023年组织制定《新虹街道档案工作责任制》《新虹街道机关档案分类方案、文件材料归档范围和档案保管期限表“三合一制度”》，并在2024年机构改革后完善推行，实现了街道档案分类体系的科学化、规范化升级。在她的推动下，建立了街道档案业务建设评价体系，通过量化指标和定期评估，每年对所属单位的年度归档质量组织检查。

主动作为，善于统筹。2023、2025年街道引进“书信家国尺牍情深——弘扬伟大建党精神”“党从这里诞生”联展。每年“6·9”国际档案日组织开展区域档案知识竞赛或组队参加区级比赛，荣获“2022年闵行区档案法律法规知识竞赛”优秀组织奖。2024年结合第二届上海法治文化节、民法典宣传月，开展形式多样的游园会。将档案宣传融入街道咖啡节等活动。组织街道科室长、部门负责人、居村书记、主任及其档案干部进行档案专题培训。为街道档案工作营造良好氛围，注入坚实的“档案力量”，充分展现新时代档案工作者的责任与担当。