每年元宵节前后都是春季求职的关键时间。2月24日，上海市春季促进就业综合性大型招聘会在16个区开设会场，其中，徐汇作为招聘会主会场，有超过500家企业单位参加，提供了上万个就业岗位。上海市人力资源和社会保障局党组书记、局长杨佳瑛，徐汇区委书记曹立强等领导出席活动，并走访展位了解企业招聘情况及求职者需求。

在徐汇西岸艺术中心B馆，招聘会现场人头攒动，进场者络绎不绝。尽管冬雨阴冷，但人气依旧不减。各行业领军企业纷纷到场，涵盖了新质生产力、重点企业以及电子信息、建筑物流、生物制药、现代制造、酒店文旅等诸多领域，以满满的诚意带来了一场高品质的岗位盛宴。

展位上，许多企业利用媒体技术生动展示自身的企业文化、发展前景及岗位需求，以更直观的方式吸引并留住优秀人才。上海大岂网络科技有限公司总经理王向导告诉记者：“我们每年都会参加，今年与往年不同的地方在于，我们有一个展示区，形式上也更新颖。”记者看到，大岂网络现场展示了他们的产品即仟寻AI面试，可以大幅提高面试效率，有效提升HR生产力。

来自上海模速空间的传之神科技有限公司联合创始人张家庆表示，这次主要招聘的岗位是大模型算法以及大模型应用相关的岗位。“招聘氛围非常热烈，目前收到的560余份简历中，不乏名牌大学以及国外留学回来的应聘者，他们都有非常好的教育背景，还有一定的工程实践经验，我觉得匹配度还是非常高的。”后续，企业还将组织电话面试和在线面试。

徐汇不少优质企业如星环科技、泰坦科技展位前都人流如织。其中，中智股份旗下中智上海公司和中智科技人才公司也第一时间报名参与，积极承担央企社会责任，共计带来100余个就业机会，覆盖人力资源服务行业、零售业、服务业、房地产行业等。“我们各类岗位都非常注重应聘者的软性条件，例如沟通能力、团队协作能力、学习能力及责任心。这些软性条件更能预测求职者在未来的工作表现和发展潜力。”相关工作人员表示。

现场，求职者们手持精心制作的简历，满怀期待，积极与企业代表深入交谈。此次招聘会作为春节后本市首场综合性大型招聘会，不仅满足企业对一线岗位上升的需求量，更为劳动者找工作、企业开工复工提供了绝佳时机。应聘软件技术类工作的徐先生今天特意带了四五十份简历，他告诉记者：“线下招聘效果好很多，可以跟用人单位直接展示自己的工作成果与态度。”而面试财务岗位的俞女士则表示：“我主要考虑通勤和专业，因为我们这个岗位，需要企业能看得懂我们写的字，所以我就在这里填了纸质版简历。”

为提高元宵大型招聘会的专业性和精准度，徐汇主会场精心设置了重点企业招聘专区，安排了行业特色招聘，并为求职者提供职业指导服务。同时，邀请了多位资深人力资源专家和职业规划师亲临现场，为求职者提供一对一的专业指导服务。会后统计，进场人数近5000人，收到简历近10000份，现场面试8300余人次，达成意向约3200人次。参与单位普遍反馈招聘会人气很足，收获颇丰。

据悉，市人社局在现场同步召开了新闻通气会，启动了“乐业上海优+”行动十项计划，整合系列政策服务举措，针对各类重点对象实施精准服务，进一步优化本市就业创业环境，提振市场活力。